• Teilzeit
  • München
  • Bewerbung ist abgeschlossen

Stellvertretende Geschäftsführung (m/w/*)

Die Kinderhilfsorganisation Children for a better World e.V. sucht für die Geschäftsstelle in München eine*n Mitarbeiter*in im Bereich Spenden & Kooperationen mit Entwicklung in die

stellvertretende Geschäftsführung (m/w/*)
Teilzeit (32 Stunden/Woche)
ab Januar 2022
unbefristet

Children for a better World (CHILDREN) ist eine spendenfinanzierte Kinderhilfsorganisation mit Sitz in München. Ziel ist es, Kinder und Jugendliche in ihrer Potentialentwicklung zu stärken. CHILDREN arbeitet transparent, wirkungsorientiert und wurde mit wichtigen Preisen ausgezeichnet. Weitere Informationen unter www.children.de.

Die Aufgaben bei uns

Ihre Entwicklung bei CHILDREN umfasst zwei Stufen: Im ersten Jahr übernehmen Sie eine Elternzeitvertretung im wichtigen Bereich der Unternehmens- und Stiftungspartnerschaften. Hierbei entwickeln Sie sich stetig weiter und übernehmen im zweiten Jahr die stellvertretende Geschäftsführung.

Die Tätigkeiten im Bereich der Unternehmens- und Stiftungspartnerschaften umfassen:

  • Aktive Begleitung bestehender Unternehmens- und Stiftungspartnerschaften
  • Konzeption und Umsetzung unternehmensspezifischer Fundraising-Aktionen sowie Informations-,  Motivations- und Bedankungsaktivitäten unter Einbindung der Kund*innen und Mitarbeiter*innen
  • Erstellung maßgeschneiderter Marketing- und Kommunikationsmaterialien, Proposals und Reportings in enger Zusammenarbeit mit allen internen und externen Stakeholdern
  • Akquise und Betreuung neuer Unternehmenspartner und Stiftungen

Als stellvertretende Geschäftsführung teilen Sie sich hiernach die Aufgaben mit unserem Geschäftsführer Cornelius Nohl. Diese umfassen:

  • Leitung der Organisation sowie deren Vertretung nach innen und außen
  • Fundraising (siehe oben)
  • Personalführung
  • Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden CHILDREN Programme sowie Entwicklung von neuen Projekten und Initiativen
  • Strategie- und Organisationsentwicklung
  • PR- und Öffentlichkeitsarbeit
  • Einnahme- und Budgetverantwortung, Controlling, Berichterstattung, Jahresabschluss

Was wir erwarten

  • Studienabschluss in einem relevanten Fachbereich sowie mindestens 5 Jahre Berufserfahrung mit Leitungsfunktionen in Non-Profit-Organisationen und/oder
    (Sozial-)Unternehmen
  • Leidenschaft für die Potenzialentwicklung von Kindern und Jugendlichen, unternehmerisches Denken und Handeln, Begeisterungsfähigkeit, Akquisitions- und Kommunikationsstärke, Fingerspitzengefühl im Beziehungsmanagement, Teamfähigkeit, Konzeptionsstärke, Organisationstalent, analytische Fähigkeiten
  • Textsicherheit und Freude am Schreiben, verhandlungssichere Englischkenntnisse, sehr gute Anwenderkenntnisse der gängigen IT-Programme, Reisebereitschaft

Was wir bieten

  • Vielfältige und sinnstiftende Führungsaufgabe in einer gewachsenen und gleichzeitig dynamischen Kinderhilfsorganisation
  • Wertschätzende und offene Feedback- und Führungskultur
  • Freiräume für Ihre Ideen und große Gestaltungsmöglichkeiten
  • Schöner Arbeitsplatz in einem aufgeschlossenen Team
  • Unbefristete Anstellung mit flexiblen Arbeitszeiten

Unser Anliegen ist es, alle Kinder und Jugendlichen vor Gewalt und sexuellem Missbrauch zu schützen. Wir prüfen dahingehend sorgfältig jede Bewerbung. Diversität und Toleranz sind uns als Organisation sehr wichtig. Wir freuen uns über Bewerbungen, die die Vielfalt unserer Gesellschaft widerspiegeln.

Bitte senden Sie bei Interesse Ihre Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) bis zum 17.10.2021 unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins an Frau Sandra Appel (bewerbung@children.de). Wir freuen uns, Sie kennenzulernen!

Mehr Informationen finden Sie unter http://www.children.de