• Teilzeit
  • München
  • Bewerbung ist abgeschlossen

Stellvertretende Personalleitung (m/w/*)

Der Paritätische ist ein parteipolitisch und konfessionell unabhängiger Spitzenverband der Freien Wohlfahrts-pflege, der sich für soziale Gerechtigkeit, Offenheit und Toleranz in unserer Gesellschaft einsetzt. Die Gleich-wertigkeit aller Menschen – das ist die Idee der Parität. Alle gehören dazu. Daran arbeiten wir.

Als sozialpolitischer Interessensvertreter für unsere 800 Mitgliedsorganisationen, sind wir auf allen Feldern der sozialen Arbeit tätig. Darüber hinaus beschäftigen wir als Träger eigener Einrichtungen, Dienste und Tochter-gesellschaften circa 2.300 Mitarbeiter*innen.

Für unsere zentrale Personalabteilung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Stellvertretende Personalleitung (m/w/*)
in Voll- oder Teilzeit (ab 30 Stunden)

Ihre Aufgaben

  • Stellvertretende Leitung der zentralen Personalabteilung (derzeit 12 Beschäftigte)
  • Schwerpunktmäßige Verantwortung für den Bereich der operativen und administrativen Personalarbeit.
  • Übernahme der Personalkostenplanung, unter- jähriger Forecasts und Abweichungsanalysen für den Verband und seine verbundenen Unternehmen
  • Sicherstellung eines effizienten Personalcontrollings mit regelmäßigem Reporting auf der Basis von Kennzahlen
  • Optimierung der Personalprozesse und strategische Weiterentwicklung des Personalbereichs. Umsetzung von HR-Projekten
  • Beratung der Leitungskräfte und der Geschäftsführung in allen betriebswirtschaftlichen Fragen des Personalwesens

Was Sie mitbringen

  • Sie haben ein betriebswirtschaftliches oder vergleichbares Studium idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen abgeschlossen.
  • Sie sind HR-Generalist und haben mehrjährige Erfahrung in der operativen Personalarbeit
  • Sie können auf Kenntnisse im Lohnsteuer-, Sozialversicherungs-und Arbeitsrecht zurückgreifen und sind versiert im Umgang mit den MA-Office-Programmen (insbesondere Excel).
  • Sie verstehen digitale Prozesse und haben eine Affinität zur IT
  • Sie verfügen über eine Hands-on-Mentalität, eine selbstständige Arbeitsweise, über ein freundliches und sicheres Auftreten und sind kommunikationsstark.
  • Sie wollen sich in einem modernen und innovativen Sozialverband einbringen.

Das erwartet Sie

  • Ein sehr abwechslungsreiches Betätigungsfeld in einem erfahrenen, sozialpolitisch aktiven und innovativen Verband, der sich für ein offenes, vielfältiges und soziales Bayern einsetzt
  • Ein sicherer Arbeitsplatz mit tariflicher Vergütung in Anlehnung an den TVöD
  • Eine attraktive betriebliche Altersversorgung und flexible Arbeitszeiten
  • Berufliche Entwicklung durch zielgerichtete Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
  • Ein gutes Betriebsklima und eine familienfreundliche Organisationskultur
  • Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
  • Anspruch auf mobiles Arbeiten

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Identität.

Bei Interesse richten Sie bitte Ihre Bewerbung über unser Online-Portal (und ausschließlich im PDF-Format) an:

Der Paritätische in Bayern e. V., Personalleitung, Herrn Patrick Dewein

Charles-de-Gaulle-Str. 4, 81737 München | Tel.: 089-30611-0

Für weitere Informationen besuchen Sie unsere Homepage www.paritaet-bayern.de

Mehr Informationen finden Sie unter https://www.paritaet-bayern.de/startseite/